Muss man schon froh sein, eine Kündigungswelle überstanden zu haben? Nein, sagen Experten. Man hat das Recht, aufgefangen zu werden.
„Seid froh, dass ihr noch da seid!“ Eine Kündigungswelle überlebt zu haben muss doch wohl genügen, um wieder fröhlich anzupacken?
Es genügt nicht. Und pragmatische Sätze wie dieser machen es nicht besser. Denn die Verbliebenen haben gegen einem mächtigen Gefühlscocktail anzukämpfen: Angst (wann erwischt es mich?) mischt sich mit Unsicherheit, Frust mit Zorn, Trauer mit Schuld, Zweifel mit Misstrauen. Trennungs- und Outplacementspezialist Walter Reisenzein, Geschäftsführer von LHH Austria, nennt sechs Konsequenzen:
