Neuer Kollektivvertrag gilt ab 1. April. Löhne steigen im Schnitt um 2,22 Prozent, Gehälter um 2,25 Prozent.
Die Mitarbeiter des Hotel- und Gastgewerbes, das seit vielen Monaten stillsteht, bekommen mehr Geld. Die Sozialpartner haben sich auf einen neuen Kollektivvertrag geeinigt. Der Abschluss schließt auch die ausgesetzte Lohn- und Gehaltsanpassung für das Jahr 2020 ein. Die Löhne steigen ab 1. April im Schnitt um 2,22 Prozent, die Gehälter um 2,25 Prozent. Ab 1. Mai 2022 gibt es bei den Löhnen und Gehältern ein Plus 2,33 Prozent und mehr Zulagen.
"Wir möchten trotz achtem Lockdown-Monat ein deutliches Signal in Richtung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter senden, die ebenso wie wir darauf warten, endlich wieder durchstarten zu können", so die Verhandlungsführer der Fachverbände Hotellerie und Gastronomie in der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ), Susanne Kraus-Winkler und Mario Pulker, am Dienstag in einer Aussendung. Berend Tusch, Vorsitzender des Fachbereichs Tourismus der Gewerkschaft vida, sagte: "Die Kolleginnen und Kollegen mussten in den vergangenen zwölf Monaten so viel hinnehmen, ohne dass sie die geringste Schuld trifft. Mehrmals wurden ihnen die Türen der Betriebe coronabedingt vor der Nase zugesperrt."
Zeitgleich mit Inkrafttreten des neuen KV am 1. April 2021 beginnt auch die neue Kurzarbeitsperiode. Die Sozialpartner
(APA)