Christine Kary

Nach der Pleite der Commerzialbank Mattersburg klagten geschädigte Großanleger die Republik. Einen Fall hat nun der OGH entschieden und eine Amtshaftung verneint.

Nach einem positiven Test gleich wieder zurück an den Arbeitsplatz: Das ist nach den neuen Regeln erlaubt. Die Risken sind jedoch unüberschaubar, viele Details sind unklar und dann ist da noch die Sache mit den Maskenpausen.

Heute strafbar, morgen erwünscht? Warum nicht, es muss ja nicht alles schlüssig und logisch sein.

Künftig werden Arbeitgeber meist auf den Kosten für Covid-Dienstfreistellungen sitzenbleiben. Es gibt aber Ausnahmen.

Für die Baubranche wurde kürzlich eine App präsentiert, die bei 32,5 Grad Celsius eine Warnung absetzt denn ab dann können Bauarbeiter hitzefrei bekommen. Aber gibt es ein Recht darauf? Und was gilt in anderen Branchen?

Für Schäden bei der Verwendung eines Kraftfahrzeugs muss die Privathaftpflichtversicherung nicht zahlen. Wie das auszulegen ist, dazu gibt es nun Klarstellungen vom Obersten Gerichtshof.

Bald müssen Unternehmen ab einer gewissen Größe Meldekanäle für Whistleblower haben. Negiert man das, drohen aber keine Strafen. Ist das EU-konform? Und welche guten Gründe, die Sache ernst zu nehmen, gibt es dennoch?

Banken müssen über ihre Kunden Bescheid wissen aber können Geschädigte daraus Ansprüche ableiten?

Nicht nur die Zahl der Firmenpleiten, auch jene der abgewiesenen Insolvenzanträge nahm drastisch zu. Immer mehr Unternehmen können die Verfahrenskosten nicht aufbringen.

Ein Blitzschlag ruinierte die Elektronik eines in der Nähe geparkten Autos. Muss die Kaskoversicherung zahlen?

Zwei Firmen in einem Mehrparteienhaus stritten, wie viel Dachfläche eine der beiden für ihre Fotovoltaikanlage beanspruchen darf. Die Gerichte setzten den Wünschen Grenzen.

Jetzt ist es fix: Der Wirecard-Abschlussprüfer EY mit Sitz in München muss sich einem Verfahren vor einem Wiener Gericht stellen.

Bei Verbraucherkrediten, die vor einem bestimmten Stichtag gewährt wurden, müssen Banken bei früherer Tilgung nicht alle Kosten anteilig zurückzahlen, entschied der OGH.

Ein Dienstnehmer hielt sich am Wochenende nicht an seinen Absonderungsbescheid und verlor seinen Job zu Recht, wie die Gerichte entschieden. Der Maßstab bei der Einhaltung der Covid-Maßnahmen ist streng.

Nebenvereinbarungen abseits der gesellschaftsrechtlichen Publizität: Ist das per se Mauschelei überhaupt, wenn es um staatsnahe Unternehmen geht? So einfach ist die Sache dann doch nicht.